КЛІЄНТООРІЄНТОВАНІСТЬ: консультант роботодавця
Основне призначення консультанта роботодавця полягає у розширенні підходів до надання послуг роботодавцям з урахуванням специфіки його підприємницької діяльності. За кожним роботодавцем закріплено окремого консультанта, який володіє детальною інформацією щодо діяльності підприємства, знає його поточну та перспективну потребу в кадрах.
З яких питань роботодавець може отримати допомогу?
Консультант роботодавця:
- здійснює індивідуальний підхід до пошуку та підбору персоналу відповідно до потреби роботодавця;
- ознайомлює з унікальною базою шукачів роботи;
- організовує співбесіду з претендентами;
- організовує підготовку майбутнього працівника відповідно до потреб роботодавця в центрах професійно-технічної освіти державної служби зайнятості або ж безпосередньо на виробництві;
- організовує інформаційно - консультаційні послуги: семінари, ярмарки, міні-ярмарки, презентація роботодавця, тощо.
- консультує про фінансові інструменти підтримки роботодавців та буде здійснювати супровід у разі отримання фінансової допомоги;
- налагоджує комунікацію за допомогою зручних електронних сервісів. Роботодавці можуть отримати онлайн послуги в особистому кабінеті на веб-сторінці Одеського обласного центру зайнятості
Зацікавила інформація? Звертайтесь до Кілійської районної філії Одеського обласного центру зайнятості. Наші послуги безоплатні.
